Entrepreneuriat, technologie, RH, management, pop-culture, et bien plus encore
Petite conversation à un dîner avec des-amis-des-parents-qui-sont-donc-vraiment-plus-âgés-mais-mais-vous-allez-super-bien-vous-entendre : Ah, donc vous travaillez Chère Madaaaame [sous-entendu : comme c’est moderne], mais dans quel domaine ? Dans le marketing chez un éditeur de logiciel de…
En échangeant avec un ami l’autre jour, il me faisait remarquer que mes propos concernant la gestion des talents témoignaient d’une belle intention mais qu’ils n’étaient pas forcément réalistes. Hier,…
Si vous aimez le cinéma et le Talent Management, vous devez allez voir le Stratège, le film sorti au début du mois avec Brad Pitt, Jonah Hill et Philip Seymour…
Comme l’expliquait le précédent post (Savoir jouer avec ses qualités), la gestion des talents revêt des significations différentes selon les entreprises. Selon son organisation, sa culture, son secteur d’activité, sa…
Pour fêter ce mois d’août 2011 et célébrer le rythme d’été, j’ai décidé que sur les trois prochaines semaines le blog allait republier le TOP 4 des articles les plus lus…
A l’occasion de ce mois d’août 2011 et avant la rentrée de septembre, j’ai décidé que sur les trois prochaines semaines le blog allait re-publier le TOP 4 des articles les…
C’est aujourd’hui que la semaine des talents #2 s’achève. Alors je tiens tout d’abord à adresser un Grand Merci à mes 6 collaborateurs de la semaine qui ont bien voulu…
Je suis Jean-Sébastien Chanal et j’ai récemment rejoint Talentsoft en tant que Responsable Avant-Ventes. A 35 ans, un cursus scolaire on ne peut plus académique et plus de 10 ans…
Nous avons évoqué dans le post précédent le rôle du manager concernant le management des personnes non identifiées comme « talentueuses » par l’entreprise. Ce dernier post renvoie à la mission suivante…
Bonjour à tous, Je suis Christophe Benveniste, Responsable produit chez Talentsoft et contrairement au titre de cet article je ne fais pas partie de la nouvelle génération arrivant sur le…
Bonjour à tous, Ravi de pouvoir échanger avec vous ! Je me présente succinctement, je suis Julien Moulin, Directeur Projets RH au sein de Talentsoft. Après une dizaine d’années passées…
Dans ce blog je partage avec vous mes avis, sentiments et expériences sur la gestion des talents dans les entreprises d’aujourd’hui. La gestion des talents n’est pas qu’une notion RH,…
Je participe à un groupe de travail « Gestion des talents » avec RH&M. La session d’hier avait pour but de décrire des projets de gestion des talents auxquels nous avions participé,…
J’ai participé mercredi dernier à une table ronde sur le thème de la gestion des talents à l’heure des réseaux sociaux avec quelques experts du domaine. Sans déflorer le contenu…
Dans de précédents posts, j’ai abordé les réseaux sociaux sous différents angles. J’ai parlé du fait qu’ils permettaient d’exposer à la fois une partie publique et une partie habituellement cachée de…
Cette année j’aurai l’occasion d’animer deux ateliers lors du Salon Solutions RH 2011, à Paris. Thème :« La Gestion des Talents, la prochaine étape des réseaux sociaux d’entreprise » Cet…
J’ai récemment assisté à un « HR Camp » organisé par Jacques Froissant dans les locaux de Valetch. Les réseaux sociaux d’entreprise (RSE) étaient au cœur de nombreuses discussions. Un chercheur du…
Le post précédent traitait des critères d’identification des talents qu’une entreprise doit définir avant d’essayer de détecter ses talents, partant de l’idée qu’une personne peut être considérée comme talentueuse dans…
Gérer ses talents d’accord, mais comment les détecte-t-on? Cette question m’a récemment été posée par l’un de mes clients et d’une certain façon, à chaque fois, on repart d’une feuille…
Pour préparer cette fin d’année 2010 et début d’année 2011, le site MyRHLine m’a demandé de rédiger une tribune, publiée sur le site, sur le thème : « Gestion des talents…