Entrepreneuriat, technologie, RH, management, pop-culture, et bien plus encore
C’est la période des entretiens annuels d’évaluation. C’est l’occasion pour collaborateurs et managers de faire le bilan de l’année écoulée, et de dresser ensemble (dans les bons cas) les perspectives…
Dans le cadre du bouquin que je suis en train d’écrire, je rencontre beaucoup de RH, de consultants, d’experts, pour leur demander de s’exprimer sur différents sujets : les nouveaux…
La troisième Semaine des Talents touche aujourd’hui à sa fin. Alors je tiens très sincèrement à remercier l’équipe des talentueux auteurs : Alice Venaille, Julien Moulin (@julio_rh), Frédéric Lapras (@RFlexSolutions),…
Suite aux succès des dernières éditions, j’ai le plaisir de vous annoncer une nouvelle Semaine des Talents du 23 au 29 janvier 2012 ! Sur le même principe qu’habituellement, je laisserai…
Aujourd’hui, je reprends un article de Franck Lapinta, Responsable Marketing Web et RH 2.0 – sur le thème « L’Inde, terrain d’innovation pour les RH ? » et me permet d’y apporter…
Depuis l’apparition du concept de « Web 2.0 » pour indiquer l’évolution du Web vers plus de simplicité et d’interactivité, l’appellation « 2.0 » est partout ! On parle notamment beaucoup de « RH 2.0 »,…
Suite au succès de la première édition organisée au mois d’Avril , j’ai le plaisir de vous annoncer une nouvelle Semaine des Talents du 6 au 12 juin 2011 ! Sur…
Dans ce blog je partage avec vous mes avis, sentiments et expériences sur la gestion des talents dans les entreprises d’aujourd’hui. La gestion des talents n’est pas qu’une notion RH,…
Comme je l’ai indiqué dans le dernier post, l’entreprise peut – quand elle souhaite implémenter un réseau social d’entreprise (RSE) – être confrontée à de nombreux paradoxes. Pour autant, je…
Tout au long de l’année, nous éclairerons sous des angles de vue différents les trois dimensions de la gestion des talents : le management, la psychosociologie et la technologie. Ce…
Après les quelques conseils proposés sur le thème « Planifier vos rendez-vous de façon intelligente », découvrez aujourd’hui le deuxième billet sur la planification et la gestion de vos entretiens d’évaluation :…
Nous sommes début janvier, et c’est l’heure des entretiens annuels d’évaluation (EAD) ou des revues d’objectifs. C’est une période importante de l’année à côté de laquelle il ne faut pas…
Avec la gestion des talents, « l’individu prend le pas sur la ressource » En plus simple, lorsque l’on appréhende les collaborateurs comme des ressources, on se concentre sur les aspects techniques…
Une grande question se pose actuellement : les iPhone, iPad et autres tablettes tactiles et Smartphones peuvent-ils réellement servir des processus de gestion des talents ou ne s’agit-il que d’un…
FaceBook, LinkedIn ou Twitter ont ajourd’hui envahi notre quotidien, professionnel ou personnel. Cette invasion a été facilitée par l’émergence conjointe des iPhone et autres smartphones permettant de savoir a tout moment et de n’importe où ce qu’il se passe au sein de notre sphère virtuelle d’amis ou de contacts.